Sabtu, 08 Februari 2014

Learn Globally, Act Locally

Multinational management
-                      Formulations of strategies and management systems to take advantage of international opportunities and respond to international threats

Multiple operating environment
-                      Diverse pattern of consumer preferences, channels, legal frameworks, etc.
-                      Global competitive game
o        Multiple markets
o        New strategic options
-                      Currency fluctuation and risk

Political demand and risks
-                      Need to mesh corporate strategy with host country policies

Benefits from globalization
-                      Global sourcing
-                      Knowledge transfer
-                      Global branding

Multinational organization structures
(bagaimana seorang pemimpin mengkoordinasi, disesuaikan dengan bisinisnya)
-                      Hierarchical structure (contoh: General Electronical)
1.                   divisional structure
kelemahan : koordinasi yang lemah
kelebihan : mempunyai satu perintah
2.                   matrix structures (contoh: shell)
kelebihan : bawahan mendapat full support
kelemahan : membingungkan karena mempunyai dua atasan
-                      Heterarchical structure
-                      Combination of hierarchical and heterarchical

Multinational Manager Characteristics:
-                      Global mindset
Strategi pada setiap negara seringkali berbeda
-                      Emotional intelligence
Mengetahui kapan kita harus mati-matian berjuang dan kapan kita harus menahan diri, Menghargai orang lain, tidak rasis, harus menghargai perbedaan (diversity), tidak boleh hired orang karena gender, umur, atau agama
-                      Long-range perspective
Berpandangan jauh ke depan, harus membuat perjalanan karir yang baik
-                      Talent to motivate all employees to achieve excellence
Harus bisa memotivasi team agar bisa bekerja dengan baik
-                      Accomplished negotiations skill
-                      Willingness to seek overseas assisngment
Kesempatan untuk belajar, diharapkan akan menjadi pemimpin global
-                      Understanding of national culture

Manager Characteristic (Jack Welsh, Legend Manager of GE)
1.                                                   Energy            (semangat yang tinggi)
2.                                                   Energize         (kemampuan untuk memotivasi orang lain)
3.                                                   Edge                (sesuatu yang lebih untuk berkompetisi)
4.                                                   Execute          (bisa menjalankan suatu program)

Globalisasi ekonomi
1.                   Disintegrating borders
2.                   Growing cross-border trade and investment
3.                   The rise of global products and global customers
4.                   The internet and information
Cara kita berkomunikasi dengan orang lain berbeda antara negara yang satu dengan negara yang lain.




 By : M. Agis Warisman

Tidak ada komentar:

Posting Komentar